ЧЕТЫРЕХДНЕВНУЮ РАБОЧУЮ НЕДЕЛЮ ВВЕДУТ В СКОРОМ БУДУЩЕМ
Переход к четырехдневной рабочей неделе является вопросом недалекого будущего. Об этом во вторник, 3 мая, заявил председатель комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов.
«Считаю, переход от пяти к четырем рабочим дням — вопрос недалекого будущего. Хотя отдельные предприятия уже работают в таком формате — в рамках дистанционной или неполной занятости. Тем более в разгар пандемии это было одно из оптимальных решений в вопросе сохранения кадров и продолжения деятельности предприятия», — заявил он «РИА Новости».
По его словам, главным условием перехода является поэтапная эволюция, а не законодательно-насильственное внедрение. Также необходимо учитывать специфику работы предприятий непрерывного цикла, так как там сокращенная рабочая неделя изначально невозможна, отметил депутат.
«Мое мнение: рынок сам придет к оптимизации там, где это возможно, искусственные ограничения или, наоборот, навязывания только навредят», — заявил политик.
Нилов подчеркнул, что нормальный баланс между работой и свободным временем возможен в условиях технического совершенствования. Так, по мере внедрения искусственного интеллекта часть привычных трудовых затрат будет постепенно перекладываться на технику и технологии. Он подчеркнул, что человек превращается из рабочего в оператора машин, в связи с этим назрела очередная реформа условий труда.
30 марта замглавы Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) Александр Шершуков заявил, что введение сокращенной рабочей недели может быть одной из мер, которая будет способствовать сохранению рабочих мест на рынке труда. По его словам, имеет смысл сократить продолжительность нормального рабочего времени, для того чтобы разделить ставку без потери заработной платы между несколькими работниками.
18 июля 2021 года член комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Светлана Бессараб заявила, что сокращение рабочей недели с 40 до 36 часов поможет улучшить экономику в стране. По ее словам, опыт зарубежных стран при сокращенной рабочей неделе показал, что интенсивность труда не сократилась, а, наоборот, увеличилась.
Тогда же из исследования сервиса поиска работы SuperJob стало известно, что идею четырехдневной рабочей недели не поддерживает треть россиян. Причиной опрошенные называли возможное сокращение доходов. Однако 63% респондентов считают, что смогли бы за четыре рабочих дня выполнить примерно такой же объем работы, как за пятидневную рабочую неделю.
Еще в 2019 году член комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов Олег Шеин заявил, что в России необходимо плавно переходить к сокращению продолжительности рабочей недели.
Министерство труда направило правительству доклад по вопросу введения в перспективе четырехдневной рабочей недели. Ведомство отметило, что резкое обязательное уменьшение продолжительности рабочей недели имеет положительные аспекты, но несет в себе и риски.